强鑫泰验厂管理系统，验厂考勤数据随机生成，规避了从A帐导数据的误差；软件支持全系列中控考勤机系统的审厂即时数据采集查阅；薪资结构可以自定义及定义多个薪资帐套方便快捷。
由于不熟悉大陆情况比较容易应对。 客户委托第三方验厂：专门从事验厂工作，对我国情况了如指掌，很难应对。既要符合标准，又要处理好关系。
您在客户验厂时可能会遇到的难题
目前来说，工厂考勤方式一般也就分为三种：人工考勤方式、纸卡考勤方式及IC卡电脑考勤。
人工考勤方式的弊端：人工计算全部的出勤原始记录和出勤结果，感觉上真实性差，易出错，造假的可能性大，一次性通过验厂的机率低，客户一般无法真正相信人工考勤的准确度。
纸卡考勤方式的弊端：采用一人多纸卡的方式记录出勤的原始记录，真实可信度较高，再进行人工统计复核的时候，易出错，总体效果较全人工考勤好。一次通过的成功率相对较高。不过此考勤方式工作量大，若工厂有得几百人规模以上，都知道纸卡考勤核对时候的烦琐的工作量相当大。
IC电脑考勤方式：一人一张IC卡记录考勤原始数据，通过软件系统制作A/B帐。通过规则设定转换A/B帐数据，帐面真实度高。IC考勤的考勤机原始打卡数据一般不会有错，即使有异常情况，也都可以签卡处理。IC电脑考勤应对验厂的关键在于软件处理功能是否优越，系统是否稳定！目前市场上的IC电脑考勤系统良莠不分，有电子城卖硬件送软件的，有专门做硬件设备的供应商等等。该类硬件供应商一般无法解决客户的验厂问题。因为它并不是专门做软件开发。
如果您目前的验厂工作是否有以下情况？
您是否为考勤工时超过法定规定时间21.75而感到迷茫呢？
您是否为加班工时超过法定36小时而感到无奈呢？
您是否曾面对突然的人权验厂查厂，而提供漏洞百出的考勤记录、工资单吗？
您是否有经历过客户看过考勤记录后得出的“与实际考勤不符”的答复？
您若有以上困惑，请立即考虑选择我们强鑫泰验厂软件！
